Arbeitnehmerschutz durch unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht in Berlin
Wir beraten bei Konflikten mit dem Arbeitgeber oder Kollegen
Ärger mit Vorgesetzten oder Kollegen lässt sich im Arbeitsalltag manchmal nicht vermeiden. Viele mannigfaltige Vorstellungen kollidieren in der Arbeitswelt sorgen für Probleme, die auf arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen hinauslaufen. Dann ist im Vorteil wer das Arbeitsrecht besser kennt und durchsetzen kann.
In unserer Berliner Kanzlei beraten wir Sie kompetent in allen arbeitsrechtlichen Fragen. Wir helfen gerne, schon bevor ein Konflikt eskaliert. Sich aufschaukelt. In beiden Fällen kommen Ihnen die langjährigen Erfahrungen und guten Kontakte unserer aufs Arbeitsrecht spezialisierten Anwälte in Berlin zugute. Sagen Sie uns bitte, wenn im Arbeitsumfeld etwas nicht stimmt.
Wir setzen Ihre Rechte durch
Unsere Rechtsanwälte verhelfen Arbeitnehmern zu Ihrem Recht bei ordentlicher Kündigung und fristloser Kündigung
bei Kündigung
Sie haben eine Kündigung erhalten? Dann ist sofortiges Reagieren angeraten. Die wichtigsten Fragen lauten dann: Um welche Art von Kündigung handelt es sich? Greift das Kündigungsschutzgesetz? Welche Fristen beginnen zu laufen? Welche Klauseln aus Tarif- oder Arbeitsvertrag gelten? Mit unseren Berliner Anwälten behalten Sie den Überblick und versäumen keine Frist.
bei Arbeitsverträgen
Ihnen liegt ein Arbeitsvertrag zur Unterschrift vor? Dabei ist auf einiges zu achten und Sie sollten sicher sein, worauf Sie sich einlassen. Gerne gehen unsere Berliner Rechtsanwälte mit Ihnen gemeinsam den Arbeitsvertrag Punkt für Punkt durch, damit sie sich darüber im Klaren sind, was die einzelnen Regelungen für Sie bedeuten und ob eine Nachverhandlung ratsam ist.
bei Krankheit und BEM-Gesprächen
Sie haben eine Einladung zu einem BEM-Gespräch empfangen? Das ist kein Grund für Panik, denn alle Arbeitgeber sind gesetzlich verpflichtet, Ihnen das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) anzuraten, falls Sie in den letzten zwölf Monaten mehr als sechs Wochen arbeitsunfähig waren. Ahnungslos sollten Sie dennoch nicht in das Wiedereingliederungsverfahren einsteigen. Die Fachanwälte für Arbeitsrecht unserer Kanzlei in Berlin erläutern Ihnen, wie Sie sich richtig verhalten.
bei allen Arbeitsrechtsproblemen wie Aufhebungsvertrag, Arbeitszeugnis und Elternzeit
Im betrieblichen Alltag gibt es weit mehr Konfliktfelder. Um nur einige davon zu nennen: Arbeitszeit, Aufhebungsvertrag, Lohnverzug, Befristung, Weisungsrecht, Abmahnung, Dienstwagen, Elternzeit, Ausbildungsvertrag, Gleichbehandlungsgrundsatz, Abfindung, Tarifvertrag, Urlaubsanspruch, Wettbewerbsverbot, Eingruppierung und vieles mehr.
Wir von der Berliner Kanzlei Kronbichler sind seit über 40 Jahren erfolgreich im Arbeitsrecht tätig. Wir vertreten gerichtlich und außergerichtlich ausschließlich Arbeitnehmer. Hier erhalten Sie einen Beratungstermin: 030-610828045
Kanzlei Kronbichler, Ihre Fachanwälte für Arbeitsrecht
Unseren Mandanten helfen wir als lang erfahrene Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht bei arbeitsrechtlichen Problemen, sei es bei einer Kündigung, Abmahnung, einem schlechten Zeugnis, Fragen zum Arbeitsverhältnis, eines Teilzeitantrags, auch in der Elternzeit oder bei jedem anderen Problem im Arbeitsverhältnis.
Weitere Informationen
Fristlose Kündigung
Ordentliche Kündigung
Abmahnung
Urlaub
Abfindung
Arbeitslosengeld
Arbeitsrecht Hotline: 030-610828045
Unser Partner im Arbeitsrecht
Unsere Standorte
Sie finden unsere Kanzlei für Arbeitsrecht auch an weiteren Standorten in ganz Deutschland. Hier erhalten Arbeitnehmer eine persönliche kompetente Beratung und Soforthilfe im Arbeitsrecht durch erfahrene Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht.
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